1. Module quản lý
học sinh – học phí |
I. Danh mục:
- Khung học phí áp dụng theo thời gian
- Phiếu ghi nhận cho chị em ruột học cùng trường
- Nhập các khoản khấu trừ áp dụng theo thời gian
II. Quản lý thông tin tuyển sinh
- Quản lý danh sách học sinh toàn trường
- Phiếu thu thập thông tin từ cha mẹ học sinh
- Bộ hồ sơ tiếp nhận học sinh
- Hồ sơ cá nhân của trẻ (cho 03 bộ phận đồng theo dõi: văn phòng, giáo viên lớp và y tế)
- Bộ hồ sơ tiếp nhận học sinh
- Quy trình tuyển sinh (dạng rút gọn)
- Bộ câu hỏi: Câu hỏi và trả lời
- Slides marketing tuyển sinh
- Nội dung các hội thảo tuyển sinh
III. Xử lý thông tin
- Phân biệt màu sắc học sinh tháng trong 4 tháng đầu cho chuyển màu khi cần
- Phiếu ghi nhận cho chị em ruột học cùng trường
- Lập phiếu ghi nhận có ăn sáng hay không
- Phiếu nhập học cho học sinh
- Phiếu nghỉ học cho học sinh
IV. Quản lý lớp học
- Quản lý thông tin danh sách lớp
- Phân lớp cho học sinh khi nhập học
V. Chức năng điểm danh
- Điểm danh theo ngày (X: đi học, V: vắng mặt)
- Phiếu in điểm bằng danh sách theo lớp học
VI. Quản lý học phí
- Quản lý học phí theo tháng
- Phiếu báo đóng học phí theo tháng cho từng học sinh hoặc đồng loạt
VII. Báo Cáo
- In ra phiếu báo đóng học phí cho tháng sau (các khoản khấu trừ được lấy từ tháng hiện tại) để gửi cho phụ huynh (theo mẫu của trường)
- In bảng điểm danh theo từng lớp (theo mẫu của trường)
- In bảng đóng học phí toàn trường (theo mẫu của trường)
- In bảng điểm danh toàn trường: ghi nhận tổng số lượng học sinh đi học trong từng ngày (theo mẫu của trường)
|
2. Module quản lý nhân viên |
I. Quản lý thông tin nhân viên
- Quản lý thông tin nhân viên (Ghi lại quá khứ làm việc)
II. Điểm danh
- Ghi nhận giờ vào ra của nhân viên
- Trừ lương nếu đi trễ hoặc về sớm (bảng tiền phạt có thể thay đổi theo thời gian)
- Nhà trường sử dụng máy chấm công trên phiếu, sau đó tự nhập thông tin thời gian vào chương trình
III. Tính lương
- Lương tính theo hệ số lương
- Lương căn bản có thể thay đổi theo thời gian
- Tính phụ cấp thâm niên: tính từ tháng vào làm tới tháng tính lương mà được hưởng phụ cấp theo quy định (bảng phụ cấp có thể thay đổi theo thời gian )
- Phụ cấp học sinh ngoài sĩ số trong tháng sẽ tự nhập
- Phụ cấp học sinh tháng thứ 3 trong tháng sẽ tự nhập
- Các khoản khác (thưởng/phạt/phụ cấp khác) sẽ tự nhập
- Tiền thưởng chuyên cần 120.000 /1 tháng trong trường hợp không nghỉ quá 1 ngày trong tháng đó.
- Cho phép tạm ứng
- In phiếu tính lương cho từng nhân viên
|
3. Module quản lý y
tế - sức khoẻ
|
I. Chức năng đo chiều cao cân nặng
- Ghi nhận chiều cao và cân nặng theo từng tháng
- In bảng quá trình khám của từng học sinh
- In bảng quá trình khám của từng lớp
- Chức năng khám sức khoẻ
- Ghi nhận thông tin thời gian của từng đợt (số giun, uống vitamin, chích thuốc, …)
- In bảng tổng kết theo từng đợt
II. Chức năng báo cáo
- In quá trình khám sức khoẻ cuối năng hoặc khi nghỉ học
- In biểu đồ tăng trưởng chiều cao và cân nặng
|
4. Module quản lý thu chi
|
I. Chức năng thu : cho phép in biên lai theo mẫu giấy A5 trên máy in laser thông thường
- Thu học phí
- Thu các khoản ngoài học phí (đồng phục, …)
- Thu khác
II. Chức năng chi (ghi nhận biên lai, hoá đơn)
- Chi mua hàng
- Chi tạm ứng
- Chi lương
- Chi khác
III. Chức năng báo cáo
- Bảng công nợ thu học phí
- Bảng tổng hợp thu chi trong ngày/tháng/năm
|
5. Module quản lý kho
|
I.Chức năng nhập hàng
- Quản lý danh sách các sản phẩm, hàng hoá
II.Nhập hàng thực phẩm khô : chỉ quan tâm số lượng trong tháng
- Nhập đồng phục, văn phòng: có ghi nhận giá – tính giá bình quân
III.Chức năng xuất hàng
- Xuất từ kho thực phẩm khô: xuất cho người nào sử dụng
- Xuất từ kho văn phòng: xuất bán cho phụ huynh
IV.Chức năng báo cáo: báo cáo lượng hàng tồn trên các kho
|
6. Quản lý tài sản(update) |
- Danh mục trang thiết bị mua sắm + mã số
- Nhà cung cấp
- Thời hạn bảo hành, bảo trì
- Sửa chữa
- Thanh lý, thay mới
|
7. Quản lý dinh dưỡng (update) |
Quản lý dinh dưỡng
- Khẩu phần ăn
- Thực đơn
- Thực phẩm nhập sử dụng hàng ngày
- Thực phẩm nhập lưu kho
- Nhà cung cấp
- Điểm danh báo ăn
- Tiền ăn tháng của học sinh
- Tiền ăn tháng của giáo viên & nhân viên
|
8. Quản lý đào tạo và
tuyển sinh giáo viên |
Quản lý tuyển dụng và đào tạo giáo viên
- Mô tả công việc
- Đăng tuyển giáo viên
- Quy trình tuyển dụng
- Bộ hồ sơ xin tuyển dụng
- Bộ hồ sơ tiếp nhận khi tuyển dụng
- Lộ trình đào tạo và phát triển cá nhân cho giáo viên và nhân viên
|
9. Quản lý chương
trình giảng dạy |
Quản lý chương trình giảng dạy
- Biên chế năm học theo năm/tháng/tuần
- Chương trình tiếng Việt theo biên chế năm học
- Chương trình tiếng Anh theo biên chế năm học
- Chương trình phát triển kỹ năng toàn diện
- Kiến tập
- Dự giờ
- Thư viện bài giảng điện tử
- Sáng kiến, kinh nghiệm mới
- Tài liệu tham khảo khác
|
10. Module phân quyền |
- Phân quyền người sử dụng theo từng module
- Các tài khoản được phân theo nhân viên có trách nhiệm
|
11. Công nghệ được sử dụng
để xây dựng phần mềm |
|